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  • 中国物流产业发展现状及存在问题(下)
    顾客自我服务的模式(第一物流服务)。这是由买方使用自己的物流设施为自己提供物流服务的模式,是一种“自给自足”的物流服务模式,社会化和专业化程度都很低,经济效率也比较低。
    应用 2008-02-11
  • 联想做物流成败一线间
    当海尔在第三物流舞台上不断创造神话的时候,擅长追逐市场热点的联想集团也果断提出了自己的物流发展战略。
    应用 2008-02-11
  • 供应链构筑的典范——P&G和沃尔马特的产销联盟(上)
    自80年代以来,美国的流通产业迎来了巨大的变革,这种变革的背景是随着大规模零售企业的发展,特别是连锁店的发展,不仅零售企业的规模和实力大为增强,同时由于零售企业形成了完备的流通信息网络,从而相对于商品供给后者逐渐拥有了信息上的优势。
    应用 2008-02-11
  • 中国物流究竟选择谁──3PL与4PL的PK
    随着我国经济的蓬勃发展,物流产业红红火火。尤其是IT技术的突飞猛进更是让物流业的发展如虎添翼,第三物流应运而生。
    应用 2008-02-03
  • 实现公正而有道德的管理
    企业的管理工作者都知道这样一句格言:不赚钱的公司是不道德的。另一面,管理不公正的公司同样也是不道德的,而且不公正的管理最终会让赚钱的公司变得不赚钱!
    评论 2008-02-01
  • 人力资本是知识经济的资源支撑和智力依托
    人力作为经济发展的内在因素加以研究。按照这种观点,人类在经济活动过程中,一面不间断地把大量的资源投入生产,制造各种适合市场需
    评论 2008-02-01
  • 竞聘高管等待别超过三个月
    李先生,半年前应聘某地产公司副总裁。直至今天,竞聘结果还未明了。这种现象并不鲜见,一些企业明确表示有招聘需求,却迟迟不做招聘结果决定。东方慧博HR专家建议竞聘这种企业的高管,要做好3面评估或判断,莫要等到花儿也谢了。
    评论 2008-02-01
  • 如何构建团队的“动力系统”?
    解放自己,在确保目标达成的过程中追求“无为而治”是团队管理者至高的境界!建立团队“动力系统”,还管理的简单化,每一个管理者应该不断的追求!
    评论 2008-01-31
  • 2005:IT就业的热与冷
    从热、冷的背后,一面可以看出IT就业的大环境是非常乐观的,从全球范围来看,未来相当长一段时间对IT人才的需求仍将呈现不断增长的态势;二是随着IT业普通Sales的竞争越来越激烈,一批专业人才会逐渐向一些冷门的职位去转变,用技术与经验武装自己。总体来说,2005年,IT人才的走向会进一步细分。
    评论 2008-01-31
  • 集Java和RoR之所长的JRuby
    ,不过它让人觉得不够成熟,特别是在高端企业级功能方面。另一面,Java平台及其虚拟机、库和应用服务器的速度、稳定性和功能方面却一直在提升,现在已被公认为是开发高端
    技术 2008-01-31