人力资源是一个企业成功与否的最重要的元素。要想做好人力资源管理，就要摒弃旧有观念，站在企业战略的高度，运用好价值链管理。

在企业信息化过程中，管理咨询正变得越来越重要。对于一个实施信息化项目的企业来说，是否一定需要管理咨询？如何寻找咨询合作伙伴？在实施的过程中如何明确咨询的责任？作为提供软件产品的软件公司如何与咨询公司进行合作呢？这些问题值得业界进行探讨。

如果你想需要一个软件来帮助你完成项目管理，这个想法是非常好的。那么，对于项目管理你的理解是什么样的？你需要规划项目计划和进度表吗？协作文档？跟踪任务？时间？文档？问题？

仓储管理工作的基本环节，就是商品的进库验收、在库管理、出库复核。我们把这三个环节叫做“三关”，做好这三个环节的工作叫做“把好三关”。

电子供应链管理最核心的思想主要表现在三个方面，即供应链管理模式的“CEO”：其中C就是协同商务（Collaborative Commerce）；E即电子企业（E企业）；O即业务外包（Outsourcing）。

全球经济一体化的背景下，跨国公司在全球经济中的影响越来越大，中国在加入WTO后，直接面临跨国公司的竞争与挑战，由于信息技术的飞速发展和全球经济一体化的进程日益加快，跨国公司供应链管理正日益成为跨国公司管理的核心内容。

7月26日，由金蝶国际联手佐佑人力资源顾问公司、中华英才网，"HR管理世界"等众多合作伙伴举办的“见证eHR实效 成就卓越价值”--金蝶战略人力资源管理高峰论坛在深圳召开，引来华南地区的

面对快速演化的P2P应用，如何进行有效的管理成为2008网络流量管理的一大难题。网络应该采用怎样的解决方案应对不断变化的P2P应用呢？

2007年9月SAP在美国进行全球发布：正式推出面向中型企业的采取软件租用模式的管理软件新产品Business ByDesign(简称BBD)，之后确定在全球5个国家率先推广该新品，其中中国是亚太地区首推、也是2007年唯一进行BBD产品市场拓展的国家，这标志着管理软件运营服务在中国正式启动。

量化管理支持人力资源战略转型旨在使得人力资源管理的战略价值实至名归，通过制定与企业战略相联接的人力资源规划，并通过量化、监控等手段成功实现人力资源规划的落地执行。