“中国的人力资源从业人员和印度相似，很多方面还处在初级阶段。”近日，全球人力资源大师、美国密歇根大学罗斯商学院教授戴维·尤里奇在清华大学经济管理学院演讲时说。

4月12日电：人力资源是当今经济发展的第一资源，苏州工业园联手中国人民大学劳动人事学院合作成立项目组，开发设计园区人力资源指数系统，这在全国尚属首次。今天，项目组公布了该研究中的第一项成果——人力资源需求指数。

“中国只有６０家企业可以国际化”的说法不具有代表性。国际化并不意味着必须有大规模的资本运作，技术型公司通过掌握核心技术在全球进行技术渗透，也是国际化的一种形式。

随着近年来信息化建设的不断完善，从全球范围来看，商业智能(BI)系统已经成为继企业资源计划(ERP)之后最重要的信息系统。在中国，商业智能也已经被越来越多的企业管理者所认识，而在电信、金融、零售、流通等行业。商业智能已经成为信息化建设的重点

当前，信息化已经渗透到世界船舶工业的设计、生产、管理、服务等方方面面，其应用的深度与广度决定了行业综合水平的高低，成为大至一个国家的船舶工业、小至一个船舶企业能否在市场中生存和发展的关键。造船业已经普遍意识到，以“信息化推动造船现代化”，是中国造船工业追赶国际先进水平的最后机遇。

获得了5.24亿美元的人力资源咨询收入。而根据罗兰贝格2004年在北京发布的一份咨询市场研究报告，中国的咨询市场（包括战略咨询、IT咨询、运营

如果在中国地图上插上ERP的旗帜，我们就会看见，由南到北，由东到西，处处旌旗招展的胜景。各大ERP厂商的渠道布局，对于分销商、最终用户有着现实的利益影响。站在分销商的立场，最好是离着大区

在降低物流成本对提高国家综合国立和企业国际竞争力日益重要的今天，采用信息化优化物流供应链是必然选择。由此，物流供应链管理软件市场成为中外软件厂商决胜的舞台。而上海博科资讯力克群雄，连续几年稳居国内物流管理软件厂商第一名，成为中国物流供应链管理软件市场的领导厂商。

倪光南谈OOXML再冲国标：建议中国仍投反对票

中国IT服务市场经过近十七年的发展，已经从90年代初的IT服务无价值阶段过渡到现时的高价值阶段。