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对SOA咨询师严重的压榨现象（二）
对SOA咨询师严重的压榨现象，把重点放在聘请专业服务公司，以帮助要发展成为完全成熟的企业实施SOA的计划。
评论 2009-01-13
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人力资源规划的流程编制
一个企业必须根据企业的整体发展战略目标和任务来制定其本身的人力资源计划。一般来说，一个企业组织的人力资源计划的编制要经过五个步骤，如图“人力资源计划编制步骤示意图”所示。
评论 2008-01-28
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邵力军
劭力军，高级咨询顾问，中研博峰咨询副总监。
邵力军先生对电信运营商及大型设备公司具有多年的咨询经验，主要针对运营商和设备厂商提供行业分析、竞争分析和需求分析基础上的策略开发和管理体系设计。在营
评论 2006-08-08
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如何做好大型OA系统的总体设计？
OA（Office Automation）系统是广大企事业单位信息化建设过程必然要经过的里程碑，本系列文拟从项目管理和功能规划两个视角来探讨建设企业级的办公自动化系统的全景 ,分别有“需求分析篇
资讯 2007-09-21
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中亦科技：做好技术咨询服务的“九字箴言”
这是一个具有里程碑意义的典型案例，无论是对于项目需求方某寿险资管公司，还是对于提供项目咨询和集成实施服务的中亦科技来说，都是如此。
资讯 2022-08-11
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宋振华与彬果咨询：理念与实践并重的品牌赋能之路
管理学大师彼得·德鲁克曾说：“一个社会问题就是一个商业机会。”对于宋振华和他创立的彬果咨询而言，从社会问题的洞察，到经营结果的落地，就是他们始终钻研的重要课题。
资讯 2024-04-15