这样一次针对中国CEO的全面调查，无论是范围还是深度都体现了前所未有的突破：IBM对100位分布在沿海和内地15个行业的企业领导者进行了问卷调查和深度访谈，目的在于了解中国CEO对创新的最新见解

9月26日， IBM面向中国市场和企业，发布了一份主题为--"产品创新：用科学创造商业价值的艺术"的最新白皮书。作为创新中国系列研究的延续，这份白皮书重点关注中国市场上的产品创新，通过深入的分析

IT创新是企业的生存之本，IT团队是IT创新的灵魂。建立一支创新力强的团队，无疑是IT创新成功的保障。具有创新力的IT团队不仅要具有“硬功夫”——执行力、创造力、技术实力，更要有“软实力”的支持——沟通力、领导力、协调力等。建立自己的IT创新团队，需要“软硬兼施”。

面对未来科技发展和国际政治经济形势演变带来的机遇与挑战，挖掘创新潜力，提高创新质量已经成为全球共识。创新赢未来！“中国家用电器创新成果推介”活动初心不改，将继续与中国家电产业携手并进，大力弘扬创新精神，深挖创新潜力，让中国家电产业能够精准识变、主动求变、科学应变，培育强劲持续的发展新动能！

2020年12月16日，2020网络安全创新能力100强（简称“创新百强”）颁奖典礼在北京盛大开幕。本次榜单由ISC平台、数世咨询联合发起，在全国范围遴选十大创新能力维度下的百强企业，六方云凭借领先的技术实力、突出的创新能力成功入选创新百强榜单，荣获物联网安全创新奖。

1月9日，格力“基于掌握核心科技的自主创新工程体系建设”项目，荣膺国家科技进步奖二等奖。董明珠在接受笔者采访时说：“这次的科技奖，与过去有本质的不同，这次是创新体系。有人认为创新是技术创新，但是，格力认为创新是一个企业文化的创新。”

对于信息产业驱动力量的软件企业，创新原是立身之本，但随着创新成为新的国家战略，追求创新最大化正成为政府和专家对软件企业的建议，但正如SAP大中华区首席技术官张侠所言，“并不是传统的技术创造就能称为创新的，重要的是在各个环节都进行创新，使企业通过差异化与众不同才是创新的目的。”

对于信息产业驱动力量的软件企业，创新原是立身之本，但随着创新成为新的国家战略，追求创新最大化正成为政府和专家对软件企业的建议，但正如SAP大中华区首席技术官张侠所言，“并不是传统的技术创造就能称为创新的，重要的是在各个环节都进行创新，使企业通过差异化与众不同才是创新的目的。”

创新，是未来管理的主旋律，是推动经济和社会发展的原动力。人类的发展依赖于创新，科技的进步依赖于创新，开创人力资源管理工作新局面同样还是要依赖于创新。在新的世纪里，管理创新水平和人才创新能力将成

企业创新主要包括管理创新、技术创新、制度创新。管理创新是企业生存发展的关键，信息化从这三方面推动企业创新。