在未来的几个月里，AMR Research将提出一些建议帮助企业在现有的投资中获得额外的价值。我们从10个快速见效的方法开始，来提高用户使用率。

对于微软来说，尽管2008财年已过去了一半，但其调整改革仍不是庆晚。因此，根据建议的轻重缓急，由一般到重要依次为：

对于游戏业界来说，2007年是非常繁忙的365天。不管是主机游戏，还是PC游戏，这一年都显得非同寻常：惊人的新作、意外的合并、繁杂的混乱。几家欢喜几家愁，一年来有些厂商和游戏过得非常滋润，有些则非常失落。

SaaS概念的核心是，使用者不需要再在自己的计算机上装任何软件，只要连上网络，就可以透过浏览器，完成过去用软件才能做的事。

创业团队的分裂，始终是大家关注却又在遗憾当中无可奈何的事，似乎也只能慨叹一句共苦易，同甘难的千古名言而已。然而在大家对着数不胜数的案例出神时，却很少有人将这一规律式的宿命，加以归纳，总结出共性，并在进一步分析之后拿出药方尽管谁都希望能有这样一个药方。本文则给出了防止创业团队散伙的10招法宝，供广大合伙人参考。

每个组织都是由各种不同的职位、等级或阶层的排列所组成，每个人都隶属于其中的某个等级。彼得原理是美国学者劳伦斯·彼得在对组织中人员晋升的相关现象研究后，得出一个结论：在各种组织中,雇员总是趋向于晋升到其不称职的地位。彼得原理有时也被称为向上爬的原理。